Een brief van school, een online formulier, een bericht van de gemeente: voor miljoenen Nederlanders (NT1) is het niet vanzelfsprekend te begrijpen. Laaggeletterdheid is een onzichtbare uitdaging die veel vaker voorkomt dan je wellicht denkt. Ze lijken zich prima te redden, maar lopen ongezien vast. Met ons aanbod maken wij de signalen zichtbaar én bespreekbaar.
In Nederland hebben miljoenen volwassenen moeite met lezen, schrijven, rekenen of digitale vaardigheden. Het gaat om NT1’ers, mensen die Nederlands als eerste taal hebben, maar moeite hebben met basisvaardigheden. Dat heeft grote invloed op hun dagelijks leven.
Wij zijn uitgegroeid tot een van de meest ervaren training en acteursbureaus in Nederland op dit thema. Daarmee zijn we landelijk actief en gespecialiseerd in communicatie en gespreksvaardigheden rondom laaggeletterdheid.
Met onze interactieve aanpak maak je laaggeletterdheid zichtbaar, bespreekbaar en leer je wat jij hierin kunt doen. Want wat is laaggeletterdheid nu écht? Je begrijpt het pas als je het meemaakt of voor je ziet gebeuren. Hoe is het om een formulier niet goed te begrijpen? Een recept niet te kunnen volgen? Of een digitale melding te krijgen waar je de helft van de woorden niet van begrijpt?
Door middel van theater en spel spiegelen we die ervaring. Vakkundig en professioneel, maar ook met interactie en humor. Juist organisaties die dagelijks contact hebben met burgers, huurders of cliënten kunnen hiermee het verschil maken. Door bewust te communiceren en signalen te herkennen, dragen zij bij aan een maatschappij waarin iedereen mee kan doen.
Door te laten zien hoe laaggeletterdheid zich uit, ontstaat er bewustwording. En bewustwording is de eerste stap naar herkenning. De professionals in je organisatie leren signalen van laaggeletterdheid te zien die eerder niet duidelijk waren. Daardoor komt er iets in beweging.
Want er zit veel schaamte en taboe op laaggeletterdheid. Zo worden er vele smoezen bedacht om het te verbergen:
Herkennen is stap één, het gesprek voeren is stap twee. In bijvoorbeeld onze praktijkworkshop leer je hier op een zorgvuldige manier mee om te gaan. Je oefent hoe je dit bespreekbaar kan maken met nieuw gedrag en andere gesprekstechnieken. We leren je de juiste vragen te stellen, waarbij je de ander in zijn waarde laat en zelf vanuit je professionele rol een effectief gesprek voert. Door te oefenen met praktijksituaties groeit het vertrouwen om dit ook in de echte wereld, in jouw organisatie, toe te passen. Daarmee kom je steeds een stap verder in bewustwording en toegankelijkheid.
Het doel is dat medewerkers en teams bewuster leren signaleren, doorvragen en ondersteunen. Voor organisaties is het maatschappelijk vraagstuk een kans om als organisatie menselijker, begrijpelijker en toegankelijker te worden. En dit is voor ons écht belangrijk. Laaggeletterdheid raakt namelijk aan de kern van onze missie. Wij geloven in een inclusieve samenleving. Een samenleving waarin iedereen mee kan doen, informatie kan begrijpen en zich gehoord voelt.
Dat begint bij mensen zien, begrijpen en met elkaar in gesprek gaan. Zo werk je aan meer vertrouwen in het contact met mensen, minder misverstanden en een inclusieve organisatiecultuur.
Met onze voorstelling, inspiratiesessies, regietheater en workshops leveren we graag onze bijdrage aan de landelijke beweging om laaggeletterdheid aan te pakken, samen met relaties uit (semi)overheid, onderwijs en het maatschappelijk veld.
"Door deze workshop ontdek je dat laaggeletterdheid meer voorkomt dan je denkt én leer je wat je hiermee kunt doen."
Wil je laaggeletterdheid binnen jouw organisatie op de kaart zetten en bijdragen aan een samenleving waarin steeds meer mensen mee kunnen doen?
En durf je elkaar met spel en theater een echte spiegel voor te houden?
We denken graag met je mee voor een vorm die het beste bij jullie past.
